به گزارش خبرنگار شرکت بازآفرینی شهری ایران، عبدالرضا گلپایگانی در نشستی که به مناسبت هفته بسیج با حضور کارکنان شرکت برگزار شد، به بیان توصیفاتی از زبان حضرت فاطمه (س) در وصف امام علی (ع) پرداخت و گفت: این توصیفات همان چیزی است که ما در زندگی بسیاری از بسیجیان دیده‌ایم، بسیجی واقعی هر لحظه آمادگی شهادت را دارد چون شهادت، رسیدن به درجه عالی نزد خدا بودن است.
سرپرست شرکت بازآفرینی شهری ایران با یادآوری این که امام خمینی بسیج را به مدرسه عشق تعبیر می‌کردند، گفت: ما مقام و مرتبه بسیج را از سال 57 تجربه و با بسیجیان زندگی کردیم، معنای بسیج حرکت به سمت خداست، بسیجی واقعی کسی است که اهل سوء استفاده از موقعیت، خود بزرگ بینی و تکبر نباشد و در کمال تواضع اقدامات ارزنده و موثر انجام دهد.
گلپایگانی با اشاره به تاریخ ایران افزود: از آن جا که ایران به لحاظ سوق الجیشی در چهار راه جغرافیای جهان قرار دارد، همواره در طول تاریخ مورد طمع قدرت‌های خارجی بوده و این موضوع در کتاب‌های تاریخی آورده شده است و در شاهنامه فردوسی، ایرانیان برای حفظ ایران چه حماسه‌ها که نسروده‌اند؛ بنابراین کشوری که همواره در معرض خطر است قطعا نیاز به بنیان مرصوص و ملت آهنین دارد که این امر جز با برادری، پیوستگی، همدلی و بسیج ملی همه دلسوزان کشور میسر نخواهد شد.
او ادامه داد: برای مفتخر شدن به عنوان «بسیجی» باید یکپارچگی و انسجام داشته و به فرموده امام خمینی(ره) ارتش 20 میلیونی باشیم. باید بزرگ منشی، گذشت، ایثار، رعایت انصاف و عدالت که رکن رکین پایداری جامعه است سرلوحه فعالیت‌هایمان قرار گیرد و تنها در این صورت است که ایران عزیز ما سرافرازتر از گذشته خواهد بود .
گلپایگانی ضمن گرامیداشت هفته بسیج عنوان کرد: هفته بسیج فرصت مناسبی برای یادبود و گرامیداشت بسیجیانی است که از پایگاه‌های بسیج برای نبرد با دشمنان ایران به میدان‌های کارزار رفتند و خلعت زیبای شهادت را بر تن کردند. اکنون راه و افتخارات آن‌ها به یادگار مانده و وظیفه ما زنده نگه داشتن این افتخارات است و تلاش کنیم مسیر درخشانی که خدمت به مردم است را با جدیت، نهایت تلاش و توان و دانش و صبر طی کنیم.
موفقیت یک سازمان با احساس مسوولیت همه اعضا امکان پذیر می‌شود
سرپرست شرکت بازآفرینی شهری ایران در ادامه با بیان این که موفقیت یک سازمان بزرگ نیازمند احساس مسوولیت تک تک اعضای آن است، گفت: پایداری یک سازمان به حضور همه مدیران و کارشناسان و حفظ معیارهای اساسی آن وابسته است و هر شرکت و سازمانی با در نظر گرفتن احوال همکاران می‌تواند ماموریت‌های خود را به خوبی انجام دهد.
او با بیان این که برای رسیدن به موفقیت نیاز است در مسیر تدوین چشم اندازهای شرکت تا مرحله اجرا از همفکری و همکاری تمام همکاران استفاده کنیم، تصریح کرد: فقط با همدلی، هماهنگی و شناخت دقیق مسیر است که می‌توان به آن چه در قوانین به عنوان وظیفه برای ما مشخص شده است، برسیم. امروز باید با استفاده از تجارب گذشته راه آینده را محکمتر طی کنیم. اگر مسیر را درست برویم این افتخار برای همه خواهد بود.
او با اشاره به این که مدیر در یک شرکت در میانه کارزار فعالیت قرار دارد نه در راس آن، اظهار کرد: معتقدم رسیدن به اهداف شرکت بدون توجه به مسایلی که در ذهن همه کارمندان وجود دارد محقق نخواهد شد و زمانی که بتوانیم به مسوولیت‌هایی که بر عهده ما گذشته شده جامه عمل بپوشانیم خوشحالتر خواهیم بود .
گلپایگانی با بیان این که سکونتگاه‌های غیر رسمی اکثرا محل زندگی پابرهنه‌ها و انسان‌های شریفی است که از روند توسعه عقب نگه داشته شده‌اند، گفت: اگر برنامه پیشرفت کشور و توزیع عادلانه اقدامات به درستی تدوین و اجرا شود، چیزی به اسم حاشیه نشینی نخواهیم داشت. اکنون از هر چهار نفر یک نفر در بافت‌های ناکارآمد زندگی می‌کند که دلیل آن عقب افتادن نظام برنامه ریزی و مدیریت کشور از رشد جمعیت است و این یک زنگ خطر برای ما محسوب می‌شود.
او افزود: امیدوارم این مسوولیت دشوار و ظریف که جامعه هدف آن اقشار محترم پابرهنه‌ها و صاحبان انقلاب هستند را با تلاش و کوشش بیشتر و با استفاده از دانش و تجربه‌های ارزشمند در ایران وسایر کشورها، به درستی به مقصد برسانیم و محلات هدف بازآفرینی شهری را به سمت زندگی بهتر پیش ببریم
